حساب مكافاءه نهايه الخدمه والخروج على المعاش بحسب القانون الجديد للتأمينات والمعاشات
لقد تم ظهور قانون العمل مؤخرًا حيث أنه إذا كان عقد العمل غير ملتزم بفترة محددة فإنه لا يتم الانتهاء من هذا العقد إلا بعد انتهاء المدة العمل به، على أن يكون ذلك بناءً على أحكام وقوانين الدولة للتأمينات، وذلك بما له علاقة بسن المعاش مع حق العامل في الاستمرار بالعمل بعد بلوغه السن الخاص بالمعاش، وتم التأكيد من قبل الحكومة والجهات المسؤولة أن للموظف الحق في الحصول على مكافأة نهاية الخدمة، على أن تكون طريق حساب تلك المكافأة عن طريق الآتي: حساب نصف راتب الموظف الخاص به كل سنة في الخمس سنوات الأولى من عمله. ويتم حساب راتبه الشهري كامل خلال جميع سنوات العمل. ويتم ذلك من خلال الحقوق الخاصة بالموظف والمحددة من قبل قانون التأمينات.
